ახალი კანონი წელიწადში 2021 წლამდე ხელფასს აიღებს
თუ თქვენ ფიქრობთ მივდივართ Arizona და შესაძლოა მიიღოთ მინიმალური ხელფასი სამუშაო, მიღების ფაქტები up წინა მნიშვნელოვანია თქვენი გადაწყვეტილება.
მიუხედავად იმისა, რომ არსებობს ფედერალური საარსებო მინიმუმი ($ 7.25 in 2017), ზოგიერთმა სახელმწიფომ გაიარა კანონები, რომ მანდატის უმაღლესი კურსი; თუ ეს ასეა, ამ სახელმწიფოში დამსაქმებლებმა უნდა გადაიხადონ უმაღლესი საარსებო მინიმუმი. სწორედ საქმეა Arizona- ში, 2017 წლისთვის.
2006 წლის ნოემბერში ამომრჩეველმა დაამტკიცა ზრდა Arizona- ის საარსებო მინიმუმი, რომელიც წელიწადში გადადგება ნაბიჯებით.
ამ დროს მინიმუმ ხელფასები საათში $ 5.15-დან $ 6.75-მდე გაიზარდა. ეს ინიციატივა ასევე ითხოვდა ყოველი წლის იანვრიდან მომდევნო წლებში ხარჯების მატებას. ეს ეწოდება ინდექსირებას. ყველა სრულ განაკვეთზე, ნახევარ განაკვეთზე და დროებით თანამშრომლებს ფარავს მინიმალური ხელფასის კანონით, მაგრამ დამოუკიდებელი კონტრაქტორები, ზოგჯერ უწოდებენ თავისუფალს, არ დაფარულია.
2016 წლის ნოემბერში ამომრჩეველმა დაამტკიცა ახალი მინიმალური საფასური, რომელიც 2020 წლისთვის მინიმუმ 12 დოლარამდე გაზრდას მიიღებს. პარიზში კანონის თანახმად, Arizona- ს მიმდინარე მინიმუმიდან 2020 წლამდე პროგრესია:
- $ 10 საათში ძალაშია 2017 იანვარი
- $ 10.50 ყოველ საათში, 2018 წლის იანვარში
- $ 11 საათში ძალაშია 11 დოლარი
- $ 1220 საათში, 2020 წლის იანვარში
- 2021 წლის იანვრიდან, Arizona საარსებო მინიმუმი ყოველწლიურად მორგებული იქნება ცხოვრების ყოველწლიურ ხარჯზე
მინიშნებები და მინიმალური ხელფასი
სახელმწიფოს არიონი აქვს უმაღლესი მინიმალური საათობრივი ხელფასი ($ 7, როგორც 2017), ვიდრე ფედერალური საჭირო ($ 2.13) ამისთვის tipped თანამშრომლები.
დამსაქმებელს შეუძლია გადაიხადოს დასაქმებული თანამშრომელი, რომელიც მიიღებს მინიშნებულ საათობრივ განაკვეთს, რომელიც მინიმუმ 3 აშშ დოლარს შეადგენს, ვიდრე Arizona- ის მინიმალური ხელფასი, სანამ ის რჩევები, რომლებიც მიღებული და დასაქმებულს გაუნაწილდებათ, გამოიწვევს ამ მაჩვენებელს მინიმუმამდე მინიმალური ხელფასის სახით. მაგალითად, თუ სერვერზე რესტორანში საათში 7 დოლარი საათშია, დასაქმებულის მიერ მიღებული რჩევები უნდა მოიტანონ მინიმუმ იმ საჭირო მინიმუმამდე, რომლითაც საჭიროა Arizona საარსებო მინიმუმი.
თუ რჩევები არ არის საკმარისი იმისათვის, რომ კუმულაციური მოგება მინიმუმამდე გაიზარდოს, დამქირავებელმა უნდა შეადგინოს განსხვავება დასაქმებულს.
ვინ უნდა გადაიხადოს მინიმალური ხელფასი
ყველა დამქირავებელს Arizona- ს გარდა სახელმწიფოს გარდა, აშშ-ის მთავრობა და მცირე ბიზნესი, როგორც ეს კანონით არის განსაზღვრული, უნდა გადაიხადოს დასაქმებულთა მინიმუმ სახელმწიფო მანდატურის მინიმალური ხელფასი. მცირე ბიზნესი განისაზღვრება Arizona კანონმდებლობით, როგორც "ნებისმიერი კორპორაცია, proprietorship, პარტნიორობა, ერთობლივი საწარმო, შეზღუდული პასუხისმგებლობის საზოგადოება, ნდობა ან ასოციაცია, რომელიც ნაკლებია $ 500,000 მთლიანი წლიური შემოსავლით." დასაქმებულს არ შეუძლია დათანხმდეს მუშაობა მინიმუმზე ნაკლები, სიტყვიერად, წერილობითი შეთანხმებით ან ხელშეკრულებით. იმ შემთხვევაში, თუ დამქირავებელი არ არის საარსებო მინიმუმიდან გათავისუფლებული, ყველა თანამშრომელს უნდა გადაუხადოს მინიმუმ მინიმუმ იმ იურიდიული საარსებო მინიმუმი, რომელიც მოქმედებს იმ წელს ან იურიდიულ საარსებო მინიმუმზე, როგორც ეს დაკავშირებულია თანამშრომლებთან.